[커리어코치협회 7월 월례세미나] [면접관을 위한 면접의 기술] 저자 유재경, 조지용 무료특강

커리어코치협회 7월 월례세미나] [면접관을 위한 면접의 기술] 저자 유재경, 조지용 무료특강

안녕하세요?
커리어코치협회 회원님,
월례세미나에는 7월 27(화) 오후 8시~10시까지 [면접관을 위한 면접의 기술] 저자 유재경, 조지용 원장님을 초청해서 면접의 비법을 알려드립니다. 이번 코칭 세미나를 통해서 면접 코칭의 열쇠를 찾으시기 바랍니다.
많은 분들이 오셔서 함께 축하해주시고 좋은 인연을 만들어가시길 기원합니다.

◎ 강의 일시 : 2021년 7월 27(화) 오후 8시~10시까지
◎ 온라인 줌으로 진행
◎ 특강 목차 :
1부 최신 채용트렌드 - AI와 협업하는 면접관 - 유재경
1)당신의 면접관 지수는? 면접을 보면 회사의 수준이 보인다
2) 면접관은 회사의 얼굴 : 평가 오류를 주의하라
3) 우리 회사 채용에는 문제가 없나 - 능력과 태도 사이에서 고민하는 당신에게
4) 행동사례면접법을 이해하고 STAR로 질문하라
5) 화상면접에 익숙하며 인공지능과 협력하는 전문면접관이 되자

* 변화하는 면접의 미래 - 조지용

1)높아진 채용 리스크- 공정성에 대한 기대와 기업의 현실
2)블라인드 채용의 겉과 속-공정한 절차로 채용했으나 적임자가 아니다?
3)사내전문면접관 자격 제도 사례-면접관도 시험봐야 할 수 있다(대기업, 공공기관, 지자체 사례 )
4)수시ㆍ직무중심 채용 시대 HR의 3가지 역할
-조직적합성 검증(Bar raiser), 면접 퍼실리테이터, 모니터링(채용 감사)

◎ 강사 :
유재경
숙명여자대학교를 졸업하고 국민대학교에서 리더십과 코칭 MBA와 경영학 박사 학위를 취득했다. 다국적 제약사 한국글락소스미스클라인(GSK Korea)에서 홍보, 영업, 교육 업무를 담당했고 서치펌 커리어케어 헬스케어팀 수석 컨설턴트로 기업의 인재 채용과 직장인의 경력 계발에 대해 조언했다. 현재는 커리어와 리더십을 키워드로 저술, 강의, 연구, 코칭 및 컨설팅을 하는 나비앤파트너스 대표 및 국민대학교 겸임교수로 활동하고 있다. 저서로는 《서른다섯, 출근하기 싫어졌습니다》,《4차 산업혁명 시대, 내 자리는 안전한가》(공저), 《회사에서 평생 커리어를 만들어라》, 《그만둬도 괜찮아》가 있다.

조지용
고려대학교에서 경영학 석사 학위를 받았다. 다국적 기업 GE와 코카콜라의 인사관리자로 일했으며 딜로이트 컨설팅, 아서 앤더슨, 네모파트너즈 등에서 인사조직 컨설턴트 및 파트너로 경력을 쌓았다. 현재 한국바른채용인증원 원장, 경희대학교 겸임교수, 한국커리어코치협회 부회장으로 채용 면접 및 승진역량평가 분야의 강의 및 컨설팅을 하고 있다. 또한, 청년재단과 함께 정기적으로 취업에 관한 청년들의 의견을 수렴하고 모의 면접 재능 나눔을 통해 청년 취업을 돕고 있다. 저서로는 《강사 트렌드 코리아 2020》(공저), 《공취달 NCS 면접 실전 가이드》(공저)가 있다.

이메일로 ZOOM 주소를 보내드립니다.

https://forms.gle/VubHws6vV5TXaCCCA